Hijos de Rivera, la corporación detrás de marcas tan reconocidas como Sino Galicia, 1906, Cabreiroá, Fontarel, Agua de Cuevas, Ponte de Bogadura y Maeloc, continúa su software formativo de becas y prácticas FP Dual con más de 20 estudiantes en su última tiraje, dedicada a las especialidades de Mecatrónica Industrial y Química Industrial. Desde que el software se lanzó en 2017, Hijos de Rivera ha entregado la bienvenida a más de 185 participantes, con una tasa de contratación superior al 60%, y ha ofrecido formación en más de ocho especialidades orientadas al sector industrial, transporte y abastecimiento, delegación y finanzas, mantenimiento y comercio.
La mayoría de los participantes han tenido la oportunidad de formarse en la manufactura de cerveza de A Grela, en A Coruña, y en la planta de Cabreiroá, en Verín, aunque incluso han colaborado en otras áreas de la compañía. Adicionalmente, Hijos de Rivera ha trabajado cercano a siete centros educativos de la comunidad, entre ellos el CIFP Universidad Gremial Culleredo, IES Punta Candieira, IES Rosalía Mera, IES A Sardiñeira, IES Fernando Wirtz Suárez, CIFP Paseo das Pontes, IES García Barboso y el IES Zalaeta, fortaleciendo así la sinergia entre la educación y la industria.
Con esta logística, la compañía refuerza su compromiso de fomentar el expansión profesional de las nuevas generaciones, asegurando un futuro prometedor para los jóvenes gallegos y contribuyendo activamente al bienestar de la comunidad. “La reto por el talento inexperto y el expansión profesional de las personas es prioritaria para Hijos de Rivera. El software FP Dual es un ámbito consumado para seguir trabajando en esta dirección, brindando oportunidades laborales de futuro a nuestros jóvenes”, afirmó el director de Posibles Humanos de Hijos de Rivera, José Yera.