El Cabildo de Dénia (Alicante) ha sido condenado por el Tribunal Superior de Honradez de la Comunidad Valenciana (TSJCV) a sufragar a una funcionaria municipal siete abriles de deuda de un plus salarial que se le había quitado, 7.000 euros en total, según ha informado el Sindicato de Empleados Públicos (SEP).
La Sala de lo contencioso-administrativo que se ha ocupado de este caso obliga al equipo de gobierno municipal socialista de la alcaldesa Mª Josep Ripoll a indagar un complemento de destino superior y al inscripción de esos ingresos que ha dejado de percibir desde 2017 hasta la contemporaneidad.
La trabajadora realizó funciones superiores a su puesto por elección de la propia Establecimiento durante siete abriles, entre 2010 y 2017, por lo que percibió dos niveles más de complemento de destino.
No obstante, cuando concluyó su elección en 2017, se decidió rebajarle ese complemento, pero el SEP ya señaló en 2019 que toda la derecho del Supremo indicaba que los complementos de destino percibidos durante más de dos abriles se deben consolidar.
Esa medida se adoptó cuando incluso gobernaba el municipio el PSPV-PSOE, en aquel momento, el corregidor Vicent Grimalt.
«El Cabildo hizo oídos sordos a esta doctrina y rebajó el complemento de destino a la trabajadora. Ahora, tras un extenso periplo contencioso pasando por primera instancia y luego por el Tribunal Superior de Honradez, el consistorio deberá hacer frente a las diferencias, que ascenderán a unos 7.000 euros más las cotizaciones sociales correspondientes», han detallado desde el sindicato.
«Para el SEP lo más inaguantable es que este complemento el Cabildo lo consolida en algunos casos, mientras que en otros lo retira, generando situaciones de desigualdad, incluso adentro de un mismo unidad», ha denunciado.
Para subsanarlo, solicitará que se aplique a todos los funcionarios que se encuentran en la misma situación, para evitar que la concesión de este derecho se utilice incluso como «premio» cuando se concede, o como «castigo» cuando se deniega, y se generen así «agravios innecesarios».
La propia sentencia del TSJ señala que el Cabildo contribuye a crear situaciones de cierta «confusión» al realizar nombramientos interinos de personal que ya es funcionario de carrera, según el SEP.
«Pese a ello, su comportamiento no impide que se aplique la derecho del Tribunal Supremo, ratificada recientemente, de consolidación de grados superiores incluso al personal provisional», aseguran.
Aunque la sentencia es técnicamente recurrible en presencia de el Tribunal Supremo, desde este sindicato de funcionarios auguran que «su memorial de casación resulta poco viable adicionalmente de costoso, donado que la resolución del TSJ se apoyo en una sentencia de 2023 del propio tribunal Supremo».