El Software de Apoyo Activo al Empleo permitirá la inserción sindical de un total de 282 personas en Albacete, encima de fomentar los contratos indefinidos y de formación con los cheques empleo. El plan contará con un presupuesto de cuatro millones de euros, de los que el Junta de la haber albaceteña aportará 1,7, mientras que la cantidad restante será cofinanciada por la Unión Europea, la Juntura de Castilla-La Mancha y la Diputación provincial.
Según ha explicado el corregidor de la ciudad, Manuel Serrano, el software dará prioridad a colectivos vulnerables, como mujeres víctimas de violencia de clase, personas con discapacidad, jóvenes poco cualificados o parados de larga duración. «Son una de las máximas prioridades del Gobierno municipal», ha aseverado.
Así, el plan se dividirá en tres líneas dirigidas a perfiles muy diversos, con ofertas para arquitectos técnicos, técnicos superiores de riesgos laborales e informáticos, incluyendo a oficiales de pintura o albañilería.
Profesionales que se formarán y trabajarán en seis proyectos, dedicados a coordinación de riesgos laborales, conservación de espacios públicos, leída al corriente evadido, deporte en verano, alfabetización digital y sostenibilidad y conservación medioambiental.
La concejal de Empleo, Lucrecia Rodríguez, ha sido la encargada de explicar los plazos de solicitud en función de las líneas. La primera crencha de ayudas, enfocada a la contratación por parte de entidades locales, ya está abierta y se puede solicitar hasta el 27 de diciembre, adecuadamente en la calle Arquitecto Fernández número 26 o de modo telemática en la web del Junta.
La segunda crencha, destinada a la formación profesional, incluirá ocho cursos con certificado de profesionalidad para un total de 120 alumnos y el plazo de presentación de solicitudes irá del 1 al 30 de enero de 2024.
Por final, la tercera crencha, que es la que recoge los cheques empleo para la contratación de profesionales, dará eclosión a partir de que se cumpla un mes desde la aniversario de inicio de la relación sindical.
El valor de los cheques será de 8.000 euros por cada resolución formativo y de 10.000 euros por cada resolución indefinido.
Al igual que Serrano, Rodríguez ha hecho particular hincapié en los colectivos vulnerables. En este sentido, ha indicado que se dará prioridad a las mujeres, ya que el 55 por ciento de las contrataciones deberán ser para trabajadoras. Igualmente, el 25 por ciento se reservará para personas en aventura de salvedad social y el 15 por ciento para víctimas de violencia de clase.
«En Albacete hay 10.868 personas en situación de desempleo, por ello queremos ofrecerles oportunidades laborales y formación, mejorando sus opciones de inserción sindical, todo ello con proyectos de interés universal y social como, por ejemplo, la conservación de los espacios públicos», ha finalizado el primer concejal.