El teletrabajo se asentó en España con fórmulas que actualmente combinan la presencialidad con el trabajo en remoto y sus números, aunque acullá de los altos niveles que se dieron en pandemia, siguen demostrando que esta modalidad sindical llegó para quedarse. Con motivo del Día Mundial del Teletrabajo, que se celebra durante esta viaje, el portal de empleo InfoJobs realizó una radiografía del teletrabajo en España sirviéndose de datos y encuestas propias y de la Investigación de Población Activa (EPA) que publica el Instituto Doméstico de Estadística (INE).
De acuerdo con este mensaje, el perfil del trabajador en España se corresponde con el de una persona que ronda entre 25 y 44 abriles, residente en ciudades de 100.000 habitantes o más, con estudios universitarios, ingresos superiores a los 3.000 euros mensuales y que se encuentra empleado en el sector de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC).
Según los datos de la EPA del segundo trimestre, el 7,6% de los ocupados en España teletrabajan de modo habitual (más de la fracción de los días), mientras que el 7% lo hace de modo ocasional, lo que supone que más de 3,1 millones de personas trabajan en remoto, el equivalente al 15% de la población activa.
“Aunque actualmente las cifras de teletrabajo son más bajas que durante la pandemia (16,2% en 2020), tras el auge y reverso a la normalidad posterior, se aprecia un cambio de tendencia, con un pueril incremento en el porcentaje de ocupados que teletrabajan”, subraya el portal de InfoJobs.
Por debajo de Europa
En comparación con el promedio europeo, donde, de media, un 9% de la población teletrabaja, de acuerdo con datos de Eurostat -portal de estadísticas europeo-, España se encuentra levemente por debajo (7%), mientras que países como Finlandia, la número alcanza el 22%, y en Irlanda todavía se encuentran por encima rondando el 21%, lo que les convierte en los líderes respecto a esta modalidad sindical.
Según una pesquisa realizada por InfoJobs, una de cada cuatro personas (24%) teletrabaja en España de forma total o parcial, lo que representa un aumento de dos puntos con respecto a febrero del año pasado (22%), pero acullá de las cifras de febrero de 2021, cuando el 31% afirmaba teletrabajar.
El portal de empleo explica que el maniquí de trabajo predominante se estabilizó con destino a un formato híbrido, donde los empleados acuden a la oficina entre tres y cuatro días a la semana.
InfoJobs publicó este año 232.848 vacantes de empleo que ofrecen teletrabajo. Esta número equivale al 14% de las vacantes que publicó el portal de empleo en 2024. “En los ocho primeros meses de este año se ofertaron tantos puestos de teletrabajo como en todo el año 2020, en el que la pandemia impulsó esta modalidad sindical que, hasta ese momento, era prácticamente residual”, destacan en su mensaje.
Las categorías que incluyen más vacantes para esta modalidad de empleo son las de comercial, así como las de ventas e informática y telecomunicaciones. En concreto, el 22% de las vacantes en comercial y ventas y el 70% en informática y telecos ofrecen teletrabajo, por delante de sectores como reglamentario (56%), educación y formación (47%) o finanzas y banca (43%).