El Gobierno valenciano ha creado 200 nuevos puestos de trabajo de profesionales de Vitalidad Mental, lo que aumenta la plantilla en un 21,4%, y supone «el maduro incremento» consentido hasta el momento; y licitará asimismo 930 plazas de Hospitales de Día, con lo que la valenciana se convierte en la autonomía líder en número de plazas para la infancia y adolescencia y la segunda para personas adultas.
Así, lo han señalado este jueves la vicepresidenta y consellera de Servicios Sociales, Igualdad y Vivienda, Susana Camarero, tras la reunión de la Comisión Interdepartamental de Vitalidad Mental y Adicciones (CISMA) en la que han participado el conseller de Sanidad, Marciano Gómez; el conseller de Educación, José Antonio Rovira, y el director de la Oficina autonómica de Vitalidad Mental y Adicciones, Bartolomé Pérez coincidiendo con la celebración este 10 de octubre, del Día de la Vitalidad Mental.
Camarero ha recalcado que el Gobierno de Mazón destina al Plan Valenciano de Vitalidad Mental y Adicciones 2024-2027 un total de 724 millones de euros, «un 65% más que lo que destinaba el Botánic«. De este modo, se quiere revertir la situación de la Comunidad Valenciana introduciendo estos cambios »estructurales« ya que es la autonomía con la maduro prevalencia registrada de trastornos mentales –al tener un 25,1% frente al 15% de media–, pero es una de las tres con peor dotación de bienes asistenciales.
En ese sentido, ha recalcado en el compromiso del Consell con la Vitalidad Mental mediante «una política de 360 grados» y trabajando «desde la prevención, atención y la empleabilidad« de las personas con problemas de sanidad mental y al respecto ha recalcado que en este año de funcionamiento ya se han rematado «tres hitos históricos». Este víscera se creó hace cabal un año para persistir un seguimiento del Plan Valenciano de Vitalidad Mental y Adicciones 2024-2027 y en esta término se dará cuenta de lo que «ya se ha hecho, no de lo que se va a realizar».
En concreto, esta ampliación de plantilla permite disponer de 38 nuevos puestos para especialistas de psiquiatría, 103 para psicología, 34 puestos de dispensario de sanidad mental, 14 terapeutas ocupacionales y 11 de trabajo social. «Un incremento de profesionales de Vitalidad Mental registrado en 2024 que equivale al 90% del crecimiento total de la plantilla a lo desprendido de las dos anteriores legislaturas», ha destacado.
Por otra parte, el director de la Oficina autonómica de Vitalidad Mental y Adicciones, Bartolomé Pérez, ha explicado que Sanidad está concluyendo el proceso de concurso de 18 Hospitales de Vitalidad Mental para personas adultas, que entrarán en funcionamiento «en breve» -ha destacado- con una dotación total de 450 plazas, y un presupuesto de más de 56 millones para los próximos cinco abriles, que convertirán a la Comunidad Valenciana en la segunda autonomía con maduro tasa de plazas del país mientras que hasta ahora estábamos en 13ª posición a la trasero.
Asimismo, el Consell aprobó el pasado martes la concurso de 18 hospitales de Día de Vitalidad Mental para la infancia y adolescencia, con una dotación de 480 plazas y un presupuesto de más de 62 millones de euros, que calcula que se podrán aclarar a mediados del próximo año. Con la creación de estos nuevos centros, la Comunidad se convierte en la autonomía con maduro dotación de plazas en este ámbito cuando estaba en «última» posición.
Pérez Gálvez ha recalcado la importancia de este procedimiento porque «van dirigidos a aquellas personas para las que el tratamiento centro de salud se queda corto y necesitan un tratamiento mucho más intensivo» para conseguir evitar que terminen en ingresos hospitalarios porque «entonces es que ya has fallado».
En ese sentido, ha detallado que la Comunidad Valenciana cuenta con 19 camas de ingresos de de niño -«una vergüenza», ha lamentado- y el objetivo es contar a finales de 2025 con 33 camas nuevas, lo que posicionará a la Comunidad como la tercera autonomía con maduro tasa de camas de hospitalización psiquiátrica para la infancia y la adolescencia.
Pérez Gálvez ha subrayado que la importancia de este incremento de bienes y plantilla es, más que el número en sí, porque garantiza la «equidad» ya que hasta ahora había «una desigualdad estupendo» por departamentos sanitarios y ahora «los ciudadanos tendrán la misma atención vivan en Vinaròs o Orihuela».
Por otra parte, ha recalcado la importancia de trabajar desde la prevención, sobre todo en los más jóvenes. Por ello, se crean 22 Unidades de Detección Precoz que intervendrán directamente en el medio escolar y que incluyen 56 plazas de Psicología. «Es una novedad importante porque estarán en primera orientación, van a permitir detectar precozmente, orientar al profesorado, intervenir directamente en la escuela», ha subrayado.
Prevención escolar
En esta orientación, ha recalcado que la formación del profesorado es «un eje fundamental», pero desde el prisma de «apoyar su rol, no de cargarles con roles que no le corresponden, ellos no pueden intervenir directamente sino que tienen que enterarse cómo ayudar o derivar a los menores».
Para ello se ha puesto en marcha el Software para la promoción del bienestar emocional y la prevención de las adicciones en el medio escolar. El presupuesto destinado para esta comportamiento es de más de 10 millones de euros, constituyendo «la maduro propuesta» preventiva realizada hasta la término en la Comunidad Valenciana.
Asimismo, las consellerias de Sanidad y de Educación, Civilización, Universidades y Empleo han iniciado un amplio software formativo dirigido al profesorado y profesionales de la orientación educativa en materias como el uso de las nuevas tecnologías o prevención del suicidio. Por otra parte, se creará un Observatorio de sanidad mental y adicciones para poder contar con «indicadores fiables».
Campaña de concienciación
Para la conmemoración del día mundial, este año la OMS ha querido hacer hincapié en la sanidad mental en el ámbito gremial. Por ello, Camarero ha explicado que la Generalitat ha puesto en marcha una campaña de concienciación que tiene como emblema: ‘La carga es invisible, el impacto es existente. Trabajemos juntos por la Vitalidad Mental en el ámbito gremial’. Por otra parte, ha anunciado que el próximo 15 de octubre se celebrará la II Trayecto sobre Vitalidad Mental y Servicios Sociales
Con esta campaña, se manejo de dar visibilidad a estas situaciones para aportar soluciones, ya que solo el 17% de las personas que sufren problemas de Vitalidad Mental informan de ello en su circunscripción de trabajo.
La campaña se ilustra con imágenes de diferentes profesionales en sus respectivos puestos de trabajo. Se difundirá, hasta finales de año, a través de cartelería en centros sanitarios, sociosanitarios y de Labora; colegios profesionales; asociaciones empresariales y Ayuntamientos. Por otra parte, se publicará mediante banners en prensa digital, spots en televisiones locales y comarcales, cuñas en emisoras de radiodifusión, vídeos en las redes sociales (meta, tikTok y Youtube), mupies y vallas en la orientación 0 de Ferrocarrils de la Generalitat Valenciana (FGV), en metropolitano y tram.